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研修プログラム
一覧
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プロジェクトマネジメント研修
プロジェクトをマネジメントを行うため欠かせない知識エリアPMBOK(R)ガイドに関する知識がメインですが、プロジェクトを円滑に進めるためのヒューマンスキル(問題解決力・交渉力)、プロジェクトマネジメントの知識を通して実践で活用する事ができる応用力を学んでもらいます。
若手社員 中堅社員 主査/係長 PM/SE マネジメント 技術力強化
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採用面接官トレーニング研修
採用面接官=採用者選定者、という意識ではなく、自己は企業プロモーションの一部である事を含め、基本姿勢や果たすべき役割、面接の留意点などマインドセットを図ります。
課長 経営層 経営企画/人事 その他
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情報セキュリティ対策・個人情報保護研修
経験豊富で資格を有する当社コンサルタントが講師となり、情報セキュリティを脅かす様々な攻撃の手口や身近な脅威について認識し、情報の適切な取扱いを学び、セキュリティマインドを醸成することを目的としています。
新入社員 若手社員 中堅社員 主査/係長 ベテラン社員 課長 情報セキュリティ
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CSR・コンプライアンス・内部統制研修
研修、セミナーについては御社が考えられる課題をしっかりヒアリングさせていただき、お客様独自のカリキュラムをご提案させて頂きます。
新入社員 若手社員 中堅社員 主査/係長 ベテラン社員 課長 CSR・コンプライアンス
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ビジネス開発研修
本研修では、基本的なビジネス開発の基礎やフレームワークについて体系立てて学んでもらいます。また、自社を取り巻く環境分析等の結果から、新事業・サービス創出の重要性、自らの役割を認識しフレームワークを使い実践のトレーニングを行います。
若手社員 中堅社員 主査/係長 課長 営業 経営企画/人事 ビジネス開発/技術開発
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部下指導力強化研修
部下の成熟度に応じて対応を変える「状況対応型リーダーシップ」によって部下の捉え方を理解し、様々なシチュエーションや部下特性(事例)に応じた部下育成トレーニング(ロールプレイング)を実施します。
課長 営業 PM/SE 経営企画/人事 コールセンター 店舗運営 マネジメント
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組織マネジメント研修
自組織に必要な共通の目的は何かを、企業理念から検討し、明らかにしていきます。
経営層 マネジメント 経営戦略
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リーダーシップ研修
様々なビジネスシーンにおいて、なぜリーダーシップが必要なのか、様々な演習を通じて理解・納得を促します。
若手社員 中堅社員 リーダーシップ
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ビジネスコミュニケーション研修
近年、コミュニケーションが上手くいかず、悩んでいるビジネスパーソンが多く見られます。このような中、組織活動を円滑にするためには情報・意思を伝達するというコミュニケーションスキルが重要となります。この研修では、コミュニケーションスキルを高め、組織の活性化、社内の関係構築、生産性の向上に繋げます。
新入社員 若手社員 中堅社員 主査/係長 ベテラン社員 課長 営業 PM/SE 経営企画/人事 コールセンター 店舗運営 ビジネスマナー コミュニケーション 組織活性化